Savoirs et compétences en éducation, formation et organisation PDF

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Les actes du séminaire dont cet ouvrage est issu dressent l'état des recherches contemporaines et proposent des approches novatrices sur les savoirs. Ils permettent la mise en évidence des rapports entre savoirs, compétences et action. Grâce à la qualité des intervenants : sociologues, historiens, enseignants, responsables d'entreprises, chercheurs et formateurs, grâce aussi au style de ce livre qui reprend exposés et débats, l'approche théorique devient plus progressive et accessible. Ces interventions permettent d'aborder les grandes interrogations actuelles notamment dans des situations de formation en organisations : opposition entre compétence et qualification ; évaluation des compétences et validation des acquis ; didactique et apprentissage en formation ; autoformation et réappropriation des savoirs, etc.

AUTEUR Martine Fournier
DATE DE PUBLICATION 2000-May-24
TAILLE DU FICHIER 8,86 MB
NOM DE FICHIER Savoirs et compétences en éducation, formation et organisation.pdf

39 compétences à inclure sur un CV que les recruteurs adorent

Formation des enseignants. Lutte contre le décrochage et réussite scolaire. Immigration et éducation interculturelle. Intimidation et violence à l'école. Milieux défavorisés.

#1 Mieux comprendre... Les compétences : pourquoi en parle-t-on ?

Une compétence transversale est un savoir ou un savoir faire maîtrisé par plusieurs métiers. Raisonner avec une logique de « portefeuille » de compétences, et non plus exclusivement avec Organisation, structuration, planification. Autonomie, initiative. Création de réseaux de compétences.

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